年収1,000万円以上は当たり前！？ ECキャリア人材は、なぜ求められるのか？ 〜活躍領域・市場価値・業界の成長から見る、EC人材の未来〜

パーソルキャリア株式会社
doda事業本部 エージェントサービス事業部 IT業界担当 ゼネラルマネジャー
谷合 拓人（たにあい たくと） 氏

<経歴>
2012年、新卒で大手メーカーに入社し、法人営業に従事。2018年、パーソルキャリア株式会社に入社し、製造業・エネルギー業界での人材紹介法人営業、建設・不動産業界の人材紹介事業の立ち上げを経験。現在はIT業界の人材紹介事業の責任者を務めている。
これまで幅広い業界で、大手企業から中堅・スタートアップ企業までフェーズの異なる企業の採用課題に向き合い、各社の採用成功を支援。
現在は、大手法人顧客を中心とした人材採用力向上に向けての各種セミナー開催や、外部アライアンス活用などの新規の取り組みを幅広く行っている。

パーソルキャリア株式会社
HiPro事業部　HiPro CX統括部 エグゼクティブマネジャー
金内 慶太（かねうち けいた） 氏

<経歴>
2009年SIerに新卒入社。システムエンジニアとして従事。
2012年就職媒体や転職媒体などを主サービスとしている大手総合情報メディア企業に入社し、人材紹介法人営業×IT領域の企業担当として従事。
2017年に株式会社インテリジェンス（現パーソルキャリア株式会社）に入社。
人材紹介法人営業×IT領域、人材紹介法人営業×大手領域、スタートアップ領域の立ち上げ等を経験。
現在はHiPro事業におけるCX領域の責任者を務めている。

W２株式会社 マーケティング部 部長
樽澤 寛人

＜経歴＞

神戸大学卒業。大学在学中にEC事業で起業し、自社ECサイトの構築から販売戦略の立案・実行までを一貫して手掛け、事業規模を飛躍的に拡大後、事業譲渡を実現。
2022年大学卒業後、W２株式会社に新卒入社。現在は、マーケティング部部長として、プラットフォーム事業とインテグレーション事業のマーケティング戦略の統括・推進をしている。